Gestão Hospitalar

Gestão Hospitalar

PERFIL PROFISSIOGRÁFICO

O Tecnólogo em Gestão hospitalar gerencia os processos de trabalho ligados à saúde, como também organiza e controla compras, custos e a logística hospitalar. Analisa a qualidade e a viabilidade dos serviços prestados pelo segmento, organizando o seu planejamento estratégico. Desenvolve ações individuais e coletivas, assegurando a prática crítica, ética e com qualidade dos serviços de saúde prestados por empresas públicas e privadas, solucionando problemas, tomando decisões e assumindo responsabilidades de forma responsável e humanística.

MERCADO DE TRABALHO

Os serviços de saúde vêm se estendendo devido a projetos governamentais e de instituições não ligadas ao Estado e, por isso, os conhecimentos do Tecnólogo em Gestão Hospitalar estão sendo cada vez mais procurados no Brasil. Assim, este profissional encontra um mercado exigente, uma vez que as instituições de saúde procuram profissionais que possam gerenciar campanhas sociais e educativas relacionadas ao bem-estar e à saúde, bem como limpeza de resíduos hospitalares, maternidade, asilos etc. Portanto, é necessário que o Tecnólogo em Gestão Hospitalar dê continuidade a sua formação, fazendo especializações e se engajando com as questões sociais e administrativas que envolvem o segmento da saúde O Tecnólogo em Gestão Hospitalar formado pela IES estará apto a:

  • Planejar, organizar e gerenciar instituições hospitalares;
  • Supervisionar a rotina de um hospital no desempenho das questões burocráticas e administrativas;
  • Organizar processos de compras e controles de custos;
  • Acompanhar e supervisionar contratos e convênios de saúde;
  • Gerenciar equipes de trabalho, mantendo contato com médicos, enfermeiros e membros da equipe administrativa;
  • Identificar prioridades de serviço e ações inovadoras;
  • Cuidar da manutenção dos equipamentos e do estoque dos materiais;

Atuação

O Tecnólogo em Gestão hospitalar poderá atuar em diversos setores que vão desde órgãos governamentais às instituições privadas, como:

  • Hospitais e Maternidades;
  • Laboratórios de análises clínicas e de diagnósticos;
  • Clínicas e Policlínicas;
  • Postos e Unidades de Saúde;
  • Asilos e casas de repousos;
  • Indústrias farmacêuticas;
  • Empresas operadoras de serviços de saúde e cooperativas de saúde;
  • Empresas que comercializam insumos médico-hospitalares;
  • Institutos e Centros de Pesquisa;
  • Instituições de Ensino, mediante formação requerida pela legislação vigente;
  • Tecnólogo em gestão hospitalar.

MATRIZ CURRICULAR

  • Auditoria em Saúde
  • Bioética e Biossegurança
  • Contabilidade Básica
  • Estudos Culturais e Antropológicos
  • Fundamentos da Administração
  • Gestão de Custos
  • Gestão de Estoque e Compras
  • Gestão de Marketing
  • Gestão de Materiais
  • Gestão de Planos de Saúde
  • Gestão de Políticas Públicas
  • Gestão de Recursos Humanos
  • Gestão Financeira
  • Hotelaria e Arquitetura Hospitalar
  • Imersão ao Mundo On-line
  • Legislação Social e Trabalhista
  • Legislação Hospitalar
  • Licitação de Contratos
  • Logística
  • Planejamento Estratégico
  • Qualidade de Vida, Meio Ambiente e Economia Sustentável
  • Qualidade em Serviços de Saúde – Acreditação Hospitalar
  • Saúde Pública
  • Sistemas de Informação para Gestão Hospitalar

Perguntas Frequentes

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